职位描述：
职责描述：
position responsibility
1. 根据公司年度经营目标，制定本部门工作计划和预算，并组织实行；
2. 根据公司费用控制指标，制定降低费用计划和预算，并组织执行；
3. 对本部门所有员工的培训及后备管理骨干的选拔负责；
4. 负责本部所有人员的绩效管理；
5. 主导公司的质量体系的执行与管理；
6. 根据公司的业务发展策略制定年度质量计划；
7. 监控供应商的apqp过程，当出现风险时与供应商进行沟通并检查供应商的应对措施；
8. 顾客抱怨管理，就问题的解决进行沟通，并采取和预防措施；
9. 根据公司业务发展策划测量和试验设备；
10. 在生产出现质量问题时组织进行根本原因分析；
11. 与其它负责部门合作进行本部门的资源策划；
12. 负责本部门持续改善工作；
13. 推动和实施“5s”管理，iso/iatf16949及iso140001 、18000质量环境安全体系。
14. 负责本部门质量，环境，安全体系等宣导工作。
15. 完成上级领导交给的其他任务。
任职要求：
任职资格:
教育背景:
◆机械专业本科学历。
培训经历:
◆接受过生产管理、质量管理、iso/iatf16949及iso140001 18000等方面的培训。
经 验:
◆7年以上质量管理工作经验，至少3年以上企业全面管理工作经验。
技能技巧:
◆具备质量管理理论知识，熟悉掌握iso/iatf16949质量认证体系运行，掌握vda和qs质量管理规范；
◆丰富的品质管理经验，掌握质量管理工具和方法，知晓统计工具运用；
◆掌握产品制造过程和产品性能；
◆熟悉生产管理、企业管理、成本核算；
◆熟练使用计算机软件：excel、project、powerpoint,有较强的语言表达、沟通协调和中英文读写能力。
态 度:
◆具有优秀的领导能力；
◆工作认真、处理问题果断、善于思考、事业心强；
◆良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力。