信息科技部应用开发岗
工作职责
应用开发岗
任职要求
1.计算机相关专业;3年及以上软件开发相关工作经验,熟练掌握C/C++、Java、Python等主流开发语言之一;熟练掌握Springboot、Springcloud、Hadoop、MQ、Kafka等技术;熟练掌握Oracle、MySQL等数据库;有独立完成应用设计、开发的能力;具有积极的客户服务意识、良好的沟通表达能力、逻辑分析能力和压力承受能力;有大数据平台开发经验者优先。
2.认真贯彻执行党的基本路线和国家各项方针政策,具有一定的政策理论水平和良好的政治思想品德及职业操守,遵纪守法,廉洁自律。
3.熟悉国家金融管理制度,了解银行业务及其职能,掌握银行管理相关规定,熟悉本岗位制度、业务、产品和操作流程。
4.身体健康,近3年年度考核结果为称职及以上,无违法违纪违规等不良记录,符合亲属回避相关规定。
5.特殊人才可适当放宽招聘条件,计算机相关专业优先,有数字化专业背景人员优先。
资产保全部诉讼管理岗
工作职责
资产保全部诉讼管理岗
任职要求
1.法学、法律类相关专业;3年及以上法律行业相关工作经验,2年以上法院、检察院、律所工作经验者优先;具有良好的法律文件书写和审核能力,扎实的法律业务功底和表达能力;通过国家司法考试,具有法律职业资格证书,已获得律师执业证A证;具有积极的客户服务意识、良好的沟通表达能力、逻辑分析能力、压力承受能力。
2.认真贯彻执行党的基本路线和国家各项方针政策,具有一定的政策理论水平和良好的政治思想品德及职业操守,遵纪守法,廉洁自律。
3.熟悉国家金融管理制度,了解银行业务及其职能,掌握银行管理相关规定,熟悉本岗位制度、业务、产品和操作流程。
4.身体健康,近3年年度考核结果为称职及以上,无违法违纪违规等不良记录,符合亲属回避相关规定。
5.特殊人才可适当放宽招聘条件,有数字化专业背景人员优先。
投资银行部承销业务岗
工作职责
投资银行部承销业务岗
任职要求
1. 在银行、证券、信托、金融租赁等持牌金融机构5年以上工作经验,具备专业知识和技能,有担当意识、有管理思路。
2.认真贯彻执行党的基本路线和国家各项方针政策,具有一定的政策理论水平和良好的政治思想品德及职业操守,遵纪守法,廉洁自律。
3.熟悉国家金融管理制度,了解银行业务及其职能,掌握银行管理相关规定,熟悉本岗位制度、业务、产品和操作流程。
4.身体健康,近3年年度考核结果为称职及以上,无违法违纪违规等不良记录,符合亲属回避相关规定。
5.特殊人才可适当放宽招聘条件,有数字化专业背景人员优先,有会计类、经济金融类、司法类等注册资格证书人员优先,有投资银行等相关经验者优先。
普惠金融部产品经理岗
工作职责
普惠金融部产品经理岗
任职要求
1. 具有较强的产品营销推动能力、市场开拓能力与组织策划能力;熟悉普惠业务产品流程,具有良好的沟通协调能力、责任意识和团队合作能力;具有较强的文字写作能力;掌握各类办公室软件、PPT、易企秀、H5通报制作等。
2.认真贯彻执行党的基本路线和国家各项方针政策,具有一定的政策理论水平和良好的政治思想品德及职业操守,遵纪守法,廉洁自律。
3.熟悉国家金融管理制度,了解银行业务及其职能,掌握银行管理相关规定,熟悉本岗位制度、业务、产品和操作流程。
4.身体健康,近3年年度考核结果为称职及以上,无违法违纪违规等不良记录,符合亲属回避相关规定。
5.特殊人才可适当放宽招聘条件,有数字化专业背景人员优先,有普惠产品经理经验人员优先,有会计类、经济金融类、司法类等注册资格证书人员优先。
公司业务部组织推动岗
工作职责
公司业务部组织推动岗
任职要求
1. 具备5年以上对公营销工作经历;有稳定的机构客户资源,熟悉机构客户需求特点,善于和机构类客户沟通交流。
2.认真贯彻执行党的基本路线和国家各项方针政策,具有一定的政策理论水平和良好的政治思想品德及职业操守,遵纪守法,廉洁自律。
3.熟悉国家金融管理制度,了解银行业务及其职能,掌握银行管理相关规定,熟悉本岗位制度、业务、产品和操作流程。
4.身体健康,近3年年度考核结果为称职及以上,无违法违纪违规等不良记录,符合亲属回避相关规定。
5.特殊人才可适当放宽招聘条件,有数字化专业背景人员优先。
信用卡业务部营销推动岗
工作职责
信用卡业务部营销推动岗
任职要求
1. 具有较强的专业能力、业务开拓能力和营销组织推广能力;具有良好的沟通能力、客户意识、抗压能力和风险防控意识;具有银行零售信贷、信用卡市场营销等相关工作3年以上从业经验者优先。
2.认真贯彻执行党的基本路线和国家各项方针政策,具有一定的政策理论水平和良好的政治思想品德及职业操守,遵纪守法,廉洁自律。
3.熟悉国家金融管理制度,了解银行业务及其职能,掌握银行管理相关规定,熟悉本岗位制度、业务、产品和操作流程。
4.身体健康,近3年年度考核结果为称职及以上,无违法违纪违规等不良记录,符合亲属回避相关规定。
5.特殊人才可适当放宽招聘条件,有数字化专业背景人员优先。
黄冈分行副行长
工作职责
黄冈分行副行长
任职要求
1.党员优先。
2.政治素质较好。坚决执行党的路线方针政策,严守党的政治纪律和政治规矩,在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。大局意识强,思路清晰,事业心责任感强,勤奋敬业,积极进取,清正廉洁,坚持原则,群众基础好。
3.熟悉国家金融管理制度,具有较强的综合管理能力、营销组织能力、风险控制能力和组织协调能力。
4.从事金融工作5年以上或从事经济工作9年以上(其中从事金融工作2年以上)。
5.上一年度考核结果为称职及以上,未因违规违纪等问题受过相关处分,或影响期已满不影响使用。
6.身体健康,无违法违纪违规等不良记录,符合亲属回避相关规定。
7.特殊人才可适当放宽招聘条件,有数字化专业背景人员优先。
支行公司客户部经理岗
工作职责
支行公司客户部经理
任职要求
1.金融从业5年以上;
2.认真贯彻执行党的基本路线和国家各项方针政策,具有一定的政策理论水平和良好的政治思想品德及职业操守,遵纪守法,廉洁自律;
3.熟悉国家金融政策和监督管理制度,了解国家和当地产业政策和市场情况,熟悉银行公司业务的管理规定,具有一定的协调能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力,勇于创新;
4.身体健康,近3年年度考核结果为称职及以上,无违法违纪违规等不良记录,符合亲属回避相关规定;
5.特殊人才可适当放宽招聘条件,有数字化专业背景人员优先。
营销团队负责人岗
工作职责
营销团队负责人
任职要求
1.金融从业5年以上;
2.认真贯彻执行党的基本路线和国家各项方针政策,具有一定的政策理论水平和良好的政治思想品德及职业操守,遵纪守法,廉洁自律;
3.熟悉国家金融政策和监督管理制度,了解国家和当地产业政策和市场情况,熟悉银行公司业务的管理规定,具有一定的协调能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力,勇于创新;
4.身体健康,近3年年度考核结果为称职及以上,无违法违纪违规等不良记录,符合亲属回避相关规定;
5.特殊人才可适当放宽招聘条件,有数字化专业背景人员优先。
小微企业业务助销员
工作职责
小微企业业务助销员
任职要求
1. 有一定的客户资源,具有较好的营销推介和语言沟通能力,具有从事业务营销的主观意愿和主动学习金融知识的主动性。
2.认真贯彻执行党的基本路线和国家各项方针政策,具有一定的政策理论水平和良好的政治思想品德及职业操守,遵纪守法,廉洁自律。
3.熟悉国家金融管理制度,了解银行业务及其职能,掌握银行管理相关规定,熟悉本岗位制度、业务、产品和操作流程。
4.身体健康,近3年年度考核结果为称职及以上,无违法违纪违规等不良记录,符合亲属回避相关规定。
5.特殊人才可适当放宽招聘条件,有数字化专业背景人员优先。
个人业务助销员
工作职责
个人业务助销员
任职要求
1.有一定的客户资源,具有较好的营销推介和语言沟通能力,具有从事业务营销的主观意愿和主动学习金融知识的主动性。
2.认真贯彻执行党的基本路线和国家各项方针政策,具有一定的政策理论水平和良好的政治思想品德及职业操守,遵纪守法,廉洁自律。
3.熟悉国家金融管理制度,了解银行业务及其职能,掌握银行管理相关规定,熟悉本岗位制度、业务、产品和操作流程。
4.身体健康,近3年年度考核结果为称职及以上,无违法违纪违规等不良记录,符合亲属回避相关规定。
5.特殊人才可适当放宽招聘条件,有数字化专业背景人员优先。
理财经理
工作职责
理财经理
任职要求
1. 经济金融相关专业;1年(含)以上金融行业经历;持有理财从业资格、基金从业资格等相关资格证书;掌握投资理财相关专业知识,并对有关产品市场有认识和理解;AFP/CFP证书持证人优先。
2.认真贯彻执行党的基本路线和国家各项方针政策,具有一定的政策理论水平和良好的政治思想品德及职业操守,遵纪守法,廉洁自律。
3.熟悉国家金融管理制度,了解银行业务及其职能,掌握银行管理相关规定,熟悉本岗位制度、业务、产品和操作流程。
4.身体健康,近3年年度考核结果为称职及以上,无违法违纪违规等不良记录,符合亲属回避相关规定。
5.特殊人才可适当放宽招聘条件,有数字化专业背景人员优先。
个人客户经理岗
工作职责
个人客户经理
任职要求
1. 金融从业1年以上(或从事相关经济工作3年以上),有相关岗位银行市场开拓和营销工作经验,熟悉产业政策和当地市场动向,有丰富客户资源者优先。
2.认真贯彻执行党的基本路线和国家各项方针政策,具有一定的政策理论水平和良好的政治思想品德及职业操守,遵纪守法,廉洁自律。
3.熟悉国家金融管理制度,了解银行业务及其职能,掌握银行管理相关规定,熟悉本岗位制度、业务、产品和操作流程。
4.身体健康,近3年年度考核结果为称职及以上,无违法违纪违规等不良记录,符合亲属回避相关规定。
5.特殊人才可适当放宽招聘条件,有数字化专业背景人员优先。
公司业务助销员
工作职责
公司业务助销员
任职要求
1.有一定的客户资源,具有较好的营销推介和语言沟通能力,具有从事业务营销的主观意愿和主动学习金融知识的主动性。
2.认真贯彻执行党的基本路线和国家各项方针政策,具有一定的政策理论水平和良好的政治思想品德及职业操守,遵纪守法,廉洁自律。
3.熟悉国家金融管理制度,了解银行业务及其职能,掌握银行管理相关规定,熟悉本岗位制度、业务、产品和操作流程。
4.身体健康,近3年年度考核结果为称职及以上,无违法违纪违规等不良记录,符合亲属回避相关规定。
5.特殊人才可适当放宽招聘条件,有数字化专业背景人员优先。
公司客户经理岗
工作职责
公司客户经理岗
任职要求
1.金融从业1年以上(或从事相关经济工作3年以上),有相关岗位银行市场开拓和营销工作经验,熟悉产业政策和当地市场动向,有丰富客户资源者优先。
2.认真贯彻执行党的基本路线和国家各项方针政策,具有一定的政策理论水平和良好的政治思想品德及职业操守,遵纪守法,廉洁自律。
3.熟悉国家金融管理制度,了解银行业务及其职能,掌握银行管理相关规定,熟悉本岗位制度、业务、产品和操作流程。
4.身体健康,近3年年度考核结果为称职及以上,无违法违纪违规等不良记录,符合亲属回避相关规定。
5.特殊人才可适当放宽招聘条件,有数字化专业背景人员优先。
会计柜员
工作职责
会计柜员
任职要求
1.经济学类、管理学类相关专业优先;掌握银行现金、支付结算业务的基本规定和操作流程;具有较强语言、文字表达能力;具有较强的服务意识、亲和力和沟通能力;有一定的客户识别、分流及引导能力、营业厅堂现场管理能力、观察能力和应变能力,有同业工作经验者优先。不存在违反会计法律法规有关不得从事会计工作规定的情形。
2.认真贯彻执行党的基本路线和国家各项方针政策,具有一定的政策理论水平和良好的政治思想品德及职业操守,遵纪守法,廉洁自律。
3.熟悉国家金融管理制度,了解银行业务及其职能,掌握银行管理相关规定,熟悉本岗位制度、业务、产品和操作流程。
4.身体健康,近3年年度考核结果为称职及以上,无违法违纪违规等不良记录,符合亲属回避相关规定。
5.特殊人才可适当放宽招聘条件,有数字化专业背景人员优先。
小微企业客户经理岗
工作职责
小微企业客户经理
任职要求
1. 金融从业1年以上(或从事相关经济工作3年以上),有相关岗位银行市场开拓和营销工作经验,熟悉产业政策和当地市场动向,有丰富客户资源者优先。
2.认真贯彻执行党的基本路线和国家各项方针政策,具有一定的政策理论水平和良好的政治思想品德及职业操守,遵纪守法,廉洁自律。
3.熟悉国家金融管理制度,了解银行业务及其职能,掌握银行管理相关规定,熟悉本岗位制度、业务、产品和操作流程。
4.身体健康,近3年年度考核结果为称职及以上,无违法违纪违规等不良记录,符合亲属回避相关规定。
5.特殊人才可适当放宽招聘条件,有数字化专业背景人员优先。
投资银行部销售交易岗
工作职责
投资银行部销售交易岗
任职要求
1.金融、经济、工商管理等相关专业;在银行、证券、信托、金融租赁等持牌金融机构有5年及以工作经验;具有积极的客户服务意识、良好的沟通表达能力、逻辑分析能力和压力承受能力;具有会计类、经济金融类、司法类等注册资格证书的优先,具有投资银行等相关经验的优先。
2.认真贯彻执行党的基本路线和国家各项方针政策,具有一定的政策理论水平和良好的政治思想品德及职业操守,遵纪守法,廉洁自律。
3.熟悉国家金融管理制度,了解银行业务及其职能,掌握银行管理相关规定,熟悉本岗位制度、业务、产品和操作流程。
4.身体健康,近3年年度考核结果为称职及以上,无违法违纪违规等不良记录,符合亲属回避相关规定。
5.特殊人才可适当放宽招聘条件,有数字化专业背景人员优先。
财富管理与私人银行部投资顾问岗
工作职责
财富管理与私人银行部投资顾问岗
任职要求
1.经济、管理相关专业;在同业支行理财经理岗工作10年及以上,或从事投顾岗3年及以上;熟练掌握银行、证券、基金、保险等投资理财方面知识,擅长投资理财、市场研究和资产配置规划;具有积极的客户服务意识、良好的沟通表达能力、逻辑分析能力、压力承受能力;具备较强的高净值客户服务能力,对资产配置、复杂型产品销售有较强的营销能力;具备基金等从业资格,已获得AFP/CFP/CFA/CPA或其它金融类证书资格者优先;具有一线服务和营销客户的经验者优先。
2.认真贯彻执行党的基本路线和国家各项方针政策,具有一定的政策理论水平和良好的政治思想品德及职业操守,遵纪守法,廉洁自律。
3.熟悉国家金融管理制度,了解银行业务及其职能,掌握银行管理相关规定,熟悉本岗位制度、业务、产品和操作流程。
4.身体健康,近3年年度考核结果为称职及以上,无违法违纪违规等不良记录,符合亲属回避相关规定。
5.特殊人才可适当放宽招聘条件,有数字化专业背景人员优先。
数字金融部项目经理岗
工作职责
数字金融部项目经理岗
任职要求
1.计算机、经济、金融、会计等相关专业;3年及以上银行供应链金融、小微金融或交易银行领域的工作经验;熟悉供应链金融业务、交易银行及相关产品,具有对公信贷领域的产品设计及研发经验或对公信贷业务实践经验,熟悉对公信贷业务相关政策、法规,了解大数据、物联网、区块链、人工智能等前沿数字技术在信贷业务的应用;具有团队合作意识和创新意识,具有良好的组织协调、沟通能力;具有供应链思维、逻辑思维、平台思维、创新意识;具有一定的文案编辑和组稿能力;具有一定的客户营销和沟通能力;具有项目产品创新及落地经验者优先。
2.认真贯彻执行党的基本路线和国家各项方针政策,具有一定的政策理论水平和良好的政治思想品德及职业操守,遵纪守法,廉洁自律。
3.熟悉国家金融管理制度,了解银行业务及其职能,掌握银行管理相关规定,熟悉本岗位制度、业务、产品和操作流程。
4.身体健康,近3年年度考核结果为称职及以上,无违法违纪违规等不良记录,符合亲属回避相关规定。
5.特殊人才可适当放宽招聘条件,有数字化专业背景人员优先。