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岗位职责: 1. 全面负责所辖区内的授权店、直供点等渠道的销售管理工作; 2. 负责所辖区内授权店、直供点等渠道的人事管理; 3. 负责所辖区内授权店、直供点等渠道新品上市的前期准备及店铺后期执行的相关工作; 5. 主持营销例会,定期巡查店铺,提交巡铺报告; 6. 监督各类渠道促销活动的执行及促销结果的反馈工作; 7. 完成上级交给的其他任务。 任职要求: 1、有通讯行业、O2O行业及销售经验优先; 2、对销售、市场营销工作有一定认知; 3、具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力,亲和力强,吃苦耐劳;具备良好的团队合作精神,乐于接受挑战; 4、执行沟通能力强,认同小米价值观。
我们招的是线上家里播,不用来公司,不限制地区,在家有一部手机就能播,不需要购买任何设备。
保底3000-6000元 提成
提成日结自提,不需要等月结
零基础新人月均收人8000元左右
稳定主播月均收入1-5万(上不封顶)
用声音直播,不用露脸、不用才艺,爱说话聊天就能赚钱
平台:
抖音直播平台,正规绿色,平台流量大,日活跃几亿人
工作内容:
1、在聊天室不露脸声音直播,声音互动 文字互动
直播没有特定的直播内容,可聊天唠嗑、情感交流、唱歌配音等。
2、活跃直播问氛围,跟粉丝聊天分享,积极与粉丝互动
要求:
18-38岁
2、有无经验均可,无才艺要求
3、新人免费培训,运营1V1跟播服务
4、每天3-6小时(兼职全职都招)
请直接电话或者发消息信息工作轻松愉快,全程有老人带,全程不收取任何费用!
职位描述 从店铺现场开始学习经营,通过优秀的导师帮带、完善的培训体系和多样化的晋升路径,快速成长为零售行业精英。 1、根据培养计划及带教安排,学习掌握门店内顾客接待、商品陈列、盘点整理、售后咨询等运营管理工作; 2、负责门店整体管理,达成销售目标; 3、通过经营管理学习,带领团队完成销售及市场关键动作。 职位要求 1、大学本科及以上学历; 2、极佳的学习能力、沟通协调能力以及洞察分析能力; 3、认同小米品牌,愿意融入小米文化价值观; 4、性格热情活力,心态开放,愿意拥抱变化。 截止日期:2024年03月31日 招聘人数:8人
职位描述 1.负责区域内物业信息的收集和调研,对目标商业项目进行评估和考察,做出预测和分析,提供给管理层决策 2.全面统筹从开发新址到新店开业等系列工作跟进、安排和协调 3.保持对合作物业方进行关系维护沟通 4.负责对辖区内加盟合作店的店铺选址考察、审核;5.完成上级领导交办的其他工作 任职要求: 1.本科以上学历 2.具有3年以上知名零售渠道开发拓展经验 3.熟悉商业地产业态,具备业内丰富资源 4.具备较高团队意识和吃苦耐劳精神,适应频繁出差 5.工作认真严谨,具备良好的职业素养和职业操守
1、负责省公司的手机品类业绩达成,对接总部销售运营及其他相关销售部门,设定区域销售目标和销售计划; 2、传达及落地执行总部销售政策,推进销售计划的执行及业绩目标达成; 3、负责产品在导入期、成长期、成熟期、退市期的分阶段和全生命周期管理,实现销量最大化; 4、 精准预测分析所辖省份市场情况,渠道及门店产能,客户购买行为和市场动态,制定合理的销售策略; 5、负责产品整合营销,推动产品主推、人员培训、展陈优化等环节,持续品类优化。
任职要求:1、热爱媒体事业,有良好的沟通能力,工作态度积极主动2、有无经验皆可,公司安排专业培训指导(所有培训都是免费的)工作时间:每天4-6h,不坐班,播完即走,直播时间自由,钱多,事少,月休6-8天可与运营沟通后自行安排。直播平台:直播正规平台抖音或快手等平台不卖货不要礼物不擦边,直播不同类型游戏,公司提供培训提供场地设备,熟练后可在家播,接受小白薪资方面:时薪累计结算可周结、日结、月结。周结是每周日结上周薪资,极个别游戏产品的结算时间为半月或月时薪50-120(根据主播能力上不封顶)目前在职主播收入6000-15000元主播要求:无任何经验需求!热爱直播行业,对直播有意愿,新人不要求会玩游戏,公司提供免费培训,提供话术。主播自身有良好的语言表达能力和沟通能力游戏类型:仙侠类传奇类卡牌类回合制搬砖类国战类休闲类养成类三国类塔防类竞技类热血类模拟类经营类策略类 放置类休闲类等等,你能看到的游戏种类我们这里都有,总有一款适合你!期待成为并肩作战的兄弟姐妹!不需要线下维护大哥不需要擦边,时间自由,薪资待遇优厚!
长春肿瘤医院大型招聘会开始啦
时间:2021年5月23日上午9:00
地点:硅谷大街与蔚山路交汇,长春肿瘤医院8楼多功能厅
本次招聘岗位众多,请您携带黑色中性笔、个人简历及相关证件现场面试,疫情期间请注意防护,长春肿瘤医院欢迎您的加入!
岗位职责:
1、协助癌症管理委员会,参与癌症相关会议,协助癌症相关评鉴。
2、单位内异常事件处理与呈报,参与教育训练,完成上级交办事项。
任职要求:
大专以上学历,专业不限,临床、护理优先,具有相关工作经验或医疗机构工作经历者优先考虑。
1、负责大楼设备设施的巡查、维修、保养工作;
2、负责及时处理商户或运行人员的报修请求;
3、协助部门主管的日常工作安排,认真完成各项任务。
岗位要求:
1、具有一般土建装修装饰维修经验;
2、具有一般给排水、暖通维修经验;
3、低压维修专业需要有低压电工操作证;
4、具备良好的个人素养及职业道德。
职位福利:五险一金、餐补、带薪年假、加班补助、高温补贴、年底双薪、定期体检、节日福利
工作职责: 1、负责检查集团各分子公司的账务处理情况,发现问题及时与财务沟通,纠正问题,规范会计核算; 2、负责解答各公司财税问题,指导账务处理。如是重大问题,了解并记录清楚反馈领导,为管理层提供决策依据; 3、按照会计准则编制合并报表,出具合并报表分析报告; 4、对接外部会计师事务所,安排集团审计工作,协调子公司与事务所的对接工作,指导子公司开展审计工作; 5、定期关注各公司往来余额,指导协调各公司往来减账并配合出具完整的资金划转路径; 6、完成领导交代的临时工作。比如对接评估事务所、参与集团收购工作等。 任职要求: 1、统招本科及以上学历,财经类相关专业; 2、初级及以上会计职称;通过注会考试,或通过单科考试的优先考虑; 3、三年以上会计师事务所经验或大型集团财务管理经验; 4、熟悉且能够合理运用会计准则,掌握税法基本知识等; 5、熟悉用友NC财务软件,熟悉应用办公软件; 6、具有较强的沟通、协调能力。 7、工作态度认真,思路清晰,有较强的责任心。
岗位职责: 一、负责记好行政方面的财务总帐及各种明细帐目。手续完备、数字准确、书写整洁、登记及时、帐面清楚。二、负责编制月、季、年终决算和其他方面有关报表。三、协助经理编制并执行全院预算。四、认真审核原始凭证,对违反规定或不合格的凭证应拒绝入帐。要严格掌握开支范围和开支标准。五、定期核对固定资产帐目,作到帐物相符。六、上级财务机关检查工作时,要负责提供资料和反映情况。七、每月书面向经理汇报财务情况,当好经理参谋,发挥财务监督作用。八、定期装订会计凭证、帐簿、表册等,妥善保管和存档。当年会计档案由会计人员保管,往年会计档案由学校档案室保管。九、协助出纳作好工资、奖金的发放工作。十、负责掌管财务印章,严格控制支票的签发。十一、按期填报审计报表,认真自查,按时报送会计资料。十二、加强安全防范意识和安全防范措施,严格执行财务管理方面的安全制度,确保不出安全问题。任职要求:女,汉族,大专以上学历,23-35岁之间。有2年以上的工作经验
岗位职责: 1、负责完成各项培训工作任务及培训项目的筹备与组织实施; 2、负责完成职业技能等级认定招生及考务配合工作; 3、配合各类培训项目的筹备与组织实施; 4、协助职业技能提升、竞赛等项目申报、组织实施、验收结项工作。 岗位要求: 1、年龄35周岁以下; 2、统招本科学历以上; 3、教育学、工商管理、市场营销学、经济学等相关专业工作经历; 4、医药行业或中医、中药领域工作经历或教培机构、技工学校、职业技能等级认定、熟悉企业大学运营工作经验的优先考虑。
1、产品销售:直接参与产品销售,履行销售人员的天职。完成新产品的成功推广; 2、门店引流:通过异业联盟,小区团购等为门店引流; 3、品牌提升:通过与顾客的高效沟通、提升对顾客的服务水平、从多角度细微处提升品牌形象; 4、促销活动:按公司要求执行整体促销活动(假日促销)和进行相关信息反馈;
岗位职责 1、参与制定公司经营战略,根据营销战略制定公司营销组合策略、营销推广计划、资产管理和盘活方案,经批准后组织实施; 2、负责收集、整理和分析市场信息,为公司项目制定明确战略计划提供依据,同时协助制定项目规划设计方案; 3、责开发项目营销策划及整合推广工作; 4、负责公司开发项目的全程销售工作,并组织实施及落实,保证公司项目按照计划实现销售; 5、负责组织制定销售计划,并根据市场情况调整销售计划及销售策略; 6、负责分解下达年度工作目标和市场营销预算,并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制; 7、通过各种营销渠道,采用多种营销手段和激励措施不断提升销售业绩; 8、负责定期向公司递交销售现状综合分析报告,为公司决策提供依据。 9、对公司现有资产进行全方位复盘和巡检,客观呈现资产的投资/运营/管理表现,并与市场对标。制定切实可行的资产盘活方案,并有效执行。 (二)任职要求 1、本科及以上学历,5年以上同岗位大型房地产公司相关工作经验,具有丰富的房地产营销经验及独立操盘经验,有成功营销案例; 2、对房地产行业发展趋势与项目的市场潜力具有较强的分析能力;熟悉房地产开发相关流程和制度,具备一定的建筑及房地产基础知识,熟悉房地产市场,熟悉营销推广过程,熟悉房地产供求特征和发展趋势;具备敏锐的市场洞察力,把握行业市场动态和市场方向的能力,具备战略思维;对全盘营销工作有深刻的认知并有独特见解; 3、优秀的团队建设经验,团队管理能力强,善于协调营销团队的合作,具有很强的沟通能力、协调能力、计划和执行能力; 4、抗压能力强,能承受较大工作压力。
招聘小学数学教师 岗位职责: 1、负责小学数学课程教学,根据学校的教学计划,结合学生实际完成教学任务; 2、相貌端正,普通话标准,语言表达能力强,表现自然大方; 3、责任心强,善于沟通,热爱教育教学事业,有良好的职业操守; 4、具有良好的课堂组织、掌控能力; 5、善于调动课堂气氛,调动学生的学习热情与积极性。 任职要求: 1、 师范类院校毕业或语言类相关专业,本科及以上学历; 2、 2年以上小学数学教学经验; 3、 年龄45岁以下,身体健康; 4、 具有教师资格证; 5、 有班主任工作经验优先,优秀的应届毕业生也予以考虑。
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